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2020年葫芦岛市(西医)副高级专业技术资格评审标准及淘汰规则

文章来源:葫芦岛市卫生系列专业技术资格考试评审工作领导小组 添加时间:2021-05-31

  按照辽宁省卫生健康委员会《关于做好2020年全省卫生系列高级专业技术资格评审工作的通知》(辽卫发[2020]105号)、省人力资源和社会保障局《关于2020年全市职称工作安排意见的通知》(辽人社[2020]12号)等有关文件精神,结合我市卫生健康工作实际,经商请市人社局同意,制定评审标准及淘汰规则。

  一、评审方式

  2020年全市卫生系列(西医)副高级专业技术资格评审采取考评结合、分层级、分专业的评审方式。全市医疗卫生机构按三级甲等医院、市级其他医疗卫生机构、县区级医疗卫生机构、基层医疗卫生机构(乡镇卫生院、社区卫生服务中心等)四个层级,分专业进行业务能力、科研能力、综合能力和工作实绩等方面的考核评价。

  县(区)级及以上医疗卫生机构副高级评审指标包括业务能力(人机对话考试)和科研能力(论文)。基层医疗卫生机构(乡镇卫生院、社区卫生服务中心等)副高级评审指标包括业务能力(人机对话考试)和工作实绩。评审指标量化赋分标准依据《关于印发辽宁省卫生系列高级专业技术资格评审指标体系及标准(试行)的通知》(辽卫函字[2014]329号)、《关于进一步改革完善基层卫生专业技术人员职称评审工作的实施意见》(辽人社职[2016]84号)。

  从事儿科(临床)、结核病、传染病、精神卫生和计划生育专业人员的修正系数为1.07。

  由组织选派援外、援疆、援藏人员在申报上一级高级资格时,享受一次修正分数政策,修正系数为1.07。

  疫情防控一线专业技术人员参加职称评审,对论文不作硬性要求,其临床救治情况、病案病例、诊疗方案、关键核心技术研究成果等均可作为成果申报参评。在疫情防控一线工作经历视同一年基层服务工作经历和完成当年继续教育学时学分。参加新冠肺炎疫情防控的一线医务人员范围按照《国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制关于聚焦一线贯彻落实保护关心爱护医务人员措施的通知》(国发明电[2020]10号)规定执行。

  二、评分标准

  卫生系列(西医)高级专业技术资格评审实行量化赋分,县(区)级及以上医疗卫生机构副高级评审包括业务能力(人机对话考试,权重80%)和科研能力(论文,权重20%)。

  基层医疗卫生机构(乡镇卫生院、社区卫生服务中心等)副高级评审指标包括业务能力(人机对话考试,权重80%),工作实绩(权重20%)。

  按照《关于印发辽宁省申报卫生系列高级专业技术资格提供论文有关要求的通知》(辽卫函[2014]196号)文件要求,卫生系列高级专业技术职称评审指标体系中,科研论文满分为20分,申报人员提供的论文符合要求的,得16分,同时符合加分条件的加4分。

  按照《关于进一步改革完善基层卫生专业技术人员职称评审工作的实施意见》(辽人社职[2016]84号)文件精神,基层医疗卫生机构申报人员的工作实绩以提供基本公共卫生服务,承担公共卫生管理,开展健康教育和技术指导,加强健康档案管理,提高服务对象满意度作为评审的重要依据。综合参评人员所在机构和个人的工作实绩进行赋分。参评人员所在基层医疗卫生机构开展基本公共卫生服务基本医疗健康管理情况占10分,为三个等次:一等10分、二等8分、三等6分。参评人员个人开展基本公共卫生服务、基本医疗、居民健康管理等工作实绩材料占10分,其中:申报材料占5分(达到文件规定提交材料标准得5分,缺一项材料者得4分,缺两项及以上者一律得2分);业务能力和材料质量等综合评价占3分(好3分,中等2分,一般1分);全科医师注册占2分。

  依据《关于印发辽宁省卫生系列高级专业技术资格评审指标体系及标准(试行)的通知》(辽卫函字[2014]329号),对从事科学研究取得成果的,可累计加分,最高不超过5分。

  符合卫生系列高级专业技术资格考试免考政策的参加评审人员,提交任现职以来能代表本人业务水平的3分不同年度的病案复印件或2份业务工作报告(参照各专业业务能力等级标准)。

  三、淘汰规则

  参评人员按照分层级、分专业淘汰,严格标准、严控通过率、向基层倾斜,高级职称评审通过率原则上不超过50%。